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重庆育儿假一共可以休几天

“符合法律法规规定生育的职工，在产假或者护理假期满后，本人申请，经单位批准，夫妻一方可以休育儿假至子女一周岁止，或者夫妻双方可以在子女六周岁前每年各累计休5至10天育儿假”。

建立普惠托育服务体系

《决定》明确用人单位提供保障服务。决定规定公共场所和女职工比较多的单位应当配置母婴设施，为婴幼儿照护、哺乳提供便利条件。规定单位支持婚检、孕检、产前医学检査，保障女职工的哺乳时间。

《决定》提出建立普惠托育服务体系。规定市、区县(自治县)人民政府应当采取措施建立健全普惠托育服务体系，并给予普惠托育服务机构相关政策支持。鼓励和引导社会力量兴办普惠托育机构，支持幼儿园和机关、企业事业单位、社区提供托育服务。托育机构的设置和服务应当符合托育服务相关标准和规范。

此外，《决定》还提出，加强对实行计划生育的农村、贫困家庭的支持与照顾。规定各级人民政府对农村实行计划生育的家庭发展经济，给予资金、技术、培训等方面的支持、优惠;对实行计划生育的贫困家庭，在扶贫贷款、以工代赈、扶贫项目和社会救济等方面给予优先照顾。

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